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2025年以來，市場營銷部（綜合辦、財務）聯(lián)合工會委員會在集團公司工會的引領下，緊扣集團公司高質量發(fā)展主線，錨定產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革目標，以黨建為引領、以服務為核心、以創(chuàng)新為動力，深耕思想引領、建功賦能、文化潤心、權益保障等領域，當好企業(yè)與職工的“橋梁紐帶”，將工會力量融入公司市場拓展、綜合服務、財務管理全過程，為公司高質量發(fā)展注入工會動能。

鑄魂賦能強根基 凝聚奮進共識。堅持黨工共建深度融合，把思想政治引領作為工會工作的根本，依托市場營銷部、綜合辦（財務）黨支部“三會一課”、主題黨日等載體，組織全體工會會員深入學習習近平總書記相關重要論述及黨的二十屆三中、四中全會精神，傳承雅鹽人“艱苦創(chuàng)業(yè)、全力奉獻”的優(yōu)良作風。結合集團公司80余年發(fā)展底蘊，引導職工踐行“團結、拼搏、開拓、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，凝聚起護航公司產(chǎn)業(yè)轉型、市場拓局的思想合力。

建功立業(yè)顯擔當 激活實干動能。緊扣集團公司高質量發(fā)展主線，立足營銷、綜合、財務崗位實際，以“提技能、促創(chuàng)新、強服務、創(chuàng)佳績”為目標，搭建職工干事創(chuàng)業(yè)平臺。積極組織并參與集團公司“六比六創(chuàng)”勞動競賽、技能比武、“五小”創(chuàng)新及創(chuàng)意“金點子”征集活動，全年征集黨建、工會建設、鹽產(chǎn)品銷售等領域“金點子”5條，2條分獲一、二等獎，助力公司提質增效。深化“導師帶徒”機制，結成4對師徒對子，覆蓋鹽產(chǎn)品銷售、財務核算、公文寫作等關鍵崗位，以“傳技藝、授方法、作示范”培育過硬隊伍，彰顯工匠精神，為公司向穩(wěn)向好發(fā)展筑牢人才根基。

文化潤心聚溫情 共筑和諧家園。依托集團公司企業(yè)文化建設優(yōu)勢，以文聚心、以情暖人，豐富職工業(yè)余生活。精心組織并參與第十六屆“雅布賴杯”職工籃球及第九屆“雅布賴杯”職工排球比賽，2025年“慶三八”拔河、徒步走等活動，錘煉職工體魄、凝聚團隊力量；組織拍攝正能量短視頻，聚焦職工奮斗風采、集團公司產(chǎn)品優(yōu)勢及發(fā)展新成效，講好雅鹽故事；組織職工參與全旗總工會成立100周年文藝匯演，充分展現(xiàn)雅鹽職工昂揚向上的精神風貌，營造團結奮進、和諧友愛的濃厚氛圍。

民主履職強保障 守護職工初心。堅守工會服務宗旨，完善民主管理機制，暢通職工訴求渠道，踐行集團公司廠務公開先進企業(yè)理念。依托職工代表提案、座談交流等形式，收集職工關于企業(yè)經(jīng)營、人才培養(yǎng)、權益保障等方面意見建議8條，精準回應職工期盼；通過廠務公開欄、辦公用友系統(tǒng)、微信平臺等載體，全年累計公開工資福利、社保繳納、工作總結計劃等職工關心事項150余件（次），確保部務公開透明，切實保障職工知情權、參與權、監(jiān)督權，構建和諧穩(wěn)定的勞動關系，讓職工共享企業(yè)發(fā)展成果。